철저하게 경영자 입장에서 고민한 책
성공하는 경영자들의 이야기를 만나보자.
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저자인 마이크 미칼로위츠는 경영자이며 엔젤 투자자이기도 하며 경제경영 작가다.
연쇄 창업가로 유명한 그는 성공 뒤에 10번의 사업 실패와 두 번의 개인 파산 경험도 있다고.
다양한 삶의 경험을 가진 그의 이야기는 독자로서 매우 흥미롭다.
하고 싶은 일들 말고
해야 할 일 하나부터 실행하라
저자는 이 책을 비롯해 본인이 써왔던 모든 책에서 공통적으로 가장 중요한 목표로 꼽았던, 저자가 제시한 도구와 전략을 쉽게 이용해 경영 목표를 달성할 수 있도록 기업가 정신의 일부 측면을 단순화하는 것이라고 밝힌다.
작가가 정의하는 경영이란 기업의 영속을 위한 기나긴 여정이며 기업이라는 집을 짓기 위해 독자는 멋지게 층을 쌓다가도 이 책을 통해 당장 해결해야 하는 문제가 무엇인지 찾아내 해결하고 계속해서 참고할 수 있는 도구가 되길 바란다고 전한다.
책은 총 8장으로 구성되어 있으며 기업 영영의 시작부터 은퇴 후까지 기업 경영가의 전 과정을 총망라했다.
*출판사로부터 책을 제공받았으나 최대한 솔직하게 작성했습니다.
그 유명한 매슬로의 욕구 5단계를 소개한다.
경영학 수업에서 익히 접했던 개념으로 1단계 생리적 욕구부터 2단계 안전의 욕구, 3단계 소속의 욕구와 4단계 존중의 욕구 마지막으로 5단계 자아실현의 욕구까지 말이다.
매슬로 이야기를 통해 경영에도 욕구 단계가 있다고 설명하는 방식을 취하며, 그 흐름은 전체적으로 비슷하다.
기업 경영과 경영자로서 가장 중요한 두 가지 가치로 영향력과 유산을 꼽는다.
기업의 영향력은 경영자의 정의에 따라 세상을 변화시키며 핵심은 봉사하는 공동체의 크기가 아니라 재능을 나누면서 느끼는 감사의 크기라는 것이다.
또한, 매출 - 수익 - 체계를 훌륭히 이루고 나서 은퇴하는 경영자가 대부분인데 앞에서 설명했던 자아실현을 추구하기 위해서는 두 단계가 더 있다고 조언한다. 바로 그 두 가지가 영향력과 유산이며, 기업의 유산이란 경영자의 역할이 끝난 후에도 계속 영향력을 발휘하는 기업의 모든 요소를 뜻한다고 정의한다.
순익과 매출, 기업의 규모와 시장점유율 위주로 생각해왔을 기업 경영의 본질에 대해 조언하는 책이라는 것.
요약
기업 경영 걸음마부터 은퇴까지
흡사 경영학 수업과 같은 책
영향력과 유산으로 완성하라