이 책의 제목을 보고 접하고 읽어 내려가는데, 이미 알고 있었거나 혹은 일반적인 내용이라 생각을 했다. 하지만, 이미 알고 있는데 미처 생각하지 못한 내용들이 많이 나와 빠져들게 만든다.
"태도를 보고 채용하고 역량은 훈련시켜라" 라는 부분이 눈에 들어왔고, 기억에 남는다.
한 회사의 수많은 임직원들 누구나 단점과 장점이 있다. 그 사람의 장점이 단점을 보완할 수 있다면, 그 사람은 함께 갈 수 있는 것이고 그 사람의 장점(혹은 역량)을 보다 키워줘야 한다는 것이다.
그래야 회사가 보다 나은 방향으로 나아갈 수 있을 것이다.
사람이 재산이다, 라는 간결한 문장을 쉽게 풀어 설명하고 있어 한 회사의 대표나 직장생활을 하는 사람이라면 한 번 쯤은 읽어볼 만한 책이라 생각한다.